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Para mis estudiantes de cambio

26 de junio de 2025

Para mis estudiantes de cambio

Para aquellos que han tomado alguno de mis cursos de cambio o para cualquiera que quiera aprender más del tema, acá va mi lista de recursos recomendados. Estaré actualizando esta lista con alguna frecuencia, así que los invito a tenerla a la mano y volver a visitarla cada vez que necesiten.

Descarga aquí tu guía con 4 herramientas clave para el cambio

Liderazgo adaptativo

Heifetz, R. A. 1., Grashow, A., & Linsky, M. (2009). The practice of adaptive leadership: Tools and tactics for changing your organization and the world. Boston, Mass.: Harvard Business Press.

Heifetz, R. A., & Linsky, M. (2017). Leadership on the line: Staying alive through the dangers of leading. Boston, Mass: Harvard Business School Press.

Ambidexteridad e innovación

Tushman, M., & O’Reilly, C. A. (2006). Winning through innovation: A practical guide to leading organizational change and renewal. Boston, Mass: Harvard Business School Press.

O’Reilly, C. A., & Tushman, M. (2016).* Lead and disrupt: How to solve the innovator’s dilemma, *Stanford, California: Stanford University Press.

Inmunidad al cambio

Kegan, R., & Lahey, L. L. (2009).* Immunity to change: How to overcome it and unlock potential in yourself and your organization*. Boston, Mass: Harvard Business Press.

Procesos para liderar el cambio

Jaén, M. E., Vidal, R., & Mogollón, D. (2009). ¿Quieres cambiar tu organización?: Guía práctica para conducir el cambio. Caracas: Ediciones IESA.

Kotter, J. P. (2012). Leading change. Boston, Mass.: Harvard Business Review Press.

Cohen, A. R., & Bradford, D. L. (2017). Influence without authority. Hoboken, New Jersey : John Wiley & Sons, Inc.

Keller, S. & Schaninger, B. (2019) Getting Personal about Change. McKinsey Quarterly

N. Anand & J.Barsoux. (2017) What Everyone Gets Wrong About Change Management. Harvard Business Review

Mi modelo de las cuatro As

Explicación y diagrama

Rodriguez Leal, T. (2016). «I sometimes question myself» The learning trajectories of four senior managers as they confronted changing demands at work [PhD thesis]. University of Oxford.

Seguridad Psicológica

Edmondson, A. (2018) The Fearless Organization. New Jersey: Wiley

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